昨年1位の電通は23位に大幅ダウン 18年卒就職人気ランキング(ITmedia ビジネスオンライン)
ブラックのイメージが払しょくできない、当然の結果である。
人を人とも思わない会社で働いたところで、
良い仕事ができるわけはない。
社内の体質改善をしたといったところで、
慣習はそう簡単に変わるものではない。
会社の執行部と、末端までの労働者が一丸となり、
愛社精神を持てる会社にならなければ、真の改革とは言えない。
会社も人も育つ会社、これが理想だ。
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