バス運転手が意識不明に…乗客が緊急停止(日本テレビ系（NNN）)
バスも、安心して乗っていられない。
どこで何が起こるかわからない。
今回は、乗客の機転で、事なきを得た。
しかし、一歩間違えば、第三次になっていたことだろう。
楽しいはずのバス旅行が、
思いもよらない場面に遭遇した。
バスを利用する人は、何が起きてもいいように、
少なくともバスの構造は
把握しておかなければならないだろう。
実に、大変な世の中になったと思う。
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＜アスベスト＞工場跡周辺、住民が中皮腫 東京・４人死亡(毎日新聞)
知らずに、通常の生活をしている中で、
健康被害にあっていることは、有るのだろう。
当時は、それほど深刻な扱いがされていなくとも、
数十年経過した後、ようやく、
会社や行政が、その物質の危険性を把握する。
原発の被爆の問題も、時の経過とともに明らかになっていくことだろう。
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職場も、居心地がよくなければならないということだろう。
しかし、居心地の良さは千差万別であるし、
そもそも職場は、校正プログラムを実践する場でもない。
だからといって、企業努力をしないというのも、今日的ではない。
人手不足が深刻な中、縁あって、社員となった人間には、
心ゆくまで活躍してほしいと願うのが親心である。
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通勤手当など正社員と待遇差「不合理」 最高裁が初判断（朝日新聞デジタル）
今後、最高裁判例が持つ意味は大きい。
「不合理」な待遇差は、認められないということだ。
同じ仕事内容ならば、労働者の肩書によらず、
同じ扱いをしなければならない。
今、異なる扱いをしている事業所は、
労働者から提訴される前に、是正しておかなければならない。
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